Group Compliance

Compliance bei SMA

Compliance ist mehr als die bloße Einhaltung gesetzlicher Anforderungen. Die Bewahrung unserer Kultur eines integren, verantwortungsvollen und rechtmäßigen Handelns ist entscheidend für den weiteren Erfolg von SMA.

Strategie

Die Compliance-Arbeit bei SMA zielt darauf ab, den Beschäftigten präventiv nicht nur zum rechtmäßigen, sondern im Sinne unserer Kultur richtigen Verhalten zu verhelfen. Ziel ist, dass die Beschäftigten ihr Wissen über die für sie geltenden Regeln und Prozesse in ihrem Arbeitsalltag selbständig anwenden und stets regelkonform handeln.

Zu diesem Zweck hat das Compliance-Team das SMA Compliance Management System entwickelt, welches kontinuierlich an neue Anforderungen angepasst wird. Es besteht aus:

einem konzernweit verbindlich geltenden Verhaltenskodex für alle Beschäftigten,
internen Richtlinien und Prozessen zu verschiedenen Themen, einschließlich Antikorruption (siehe die Erklärung zur Korruptionsprävention) und Kartellrecht,
regelmäßigen Präsenz- und virtuellen Schulungen zur Wissensvermittlung und Sensibilisierung der Beschäftigten und
leicht zugänglichen Kommunikationsmitteln, einschließlich der Compliance-Helpline und der SMA Speak-Up Line.

Verhaltenskodex für Mitarbeitende

Der SMA Verhaltenskodex bildet die Grundlage für das Compliance Management System von SMA. Der Kodex konkretisiert unsere Werte und formt sie zu klaren Verhaltensanforderungen an den Vorstand, die Führungskräfte und jede einzelne Person bei SMA.

Durch diesen Kodex wollen wir nicht nur den Willen des Unternehmens unterstreichen, alle gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen vollumfänglich umzusetzen und einzuhalten. Wir verpflichten uns darüber hinaus, jederzeit ethisch korrekt, integer und nachhaltig zu handeln, unsere unternehmerische Verantwortung wahrzunehmen und Anderen respektvoll zu begegnen.

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Verhaltenskodex für Mitarbeitende

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Employee Code of Conduct (English)

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Verhaltenskodex für Geschäftspartner

Ethisches Verhalten beginnt und endet nicht bei SMA. Die hohen Standards, die im SMA Verhaltenskodex für Mitarbeitende festgelegt sind, werden durch den Verhaltenskodex für Geschäftspartner auf Lieferanten und sonstige Geschäftspartner ausgeweitet. Der Verhaltenskodex für Geschäftspartner beschreibt die Erwartungen von SMA an ihre Partner und verpflichtet sie zu verantwortungsvollem, integrem und gesetzeskonformem Handeln.

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Verhaltenskodex für Geschäftspartner

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Business Partner Code of Conduct (English)

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Kontakt und Kommunikation

Kommunikation ist der Schlüssel zu einer effektiven Compliance. Zusätzlich zu den regelmäßigen Schulungen bietet das Compliance-Team sowohl den Beschäftigten als auch Externen die Möglichkeit, Fragen zum SMA Verhaltenskodex zu stellen, oder Bedenken zu möglichen Verstößen gegen den Kodex, sonstige interne Richtlinien oder Gesetze zu äußern.

Wenn Sie eine solche Frage oder ein solches Anliegen haben, wenden Sie sich bitte direkt an das SMA Compliance-Team unter Verwendung der Kontaktinformationen auf der rechten Seite.

Kontaktdaten

Compliance-Helpline

+49 561 9522 424242

Compliance@SMA.de

Speak-Up Line

Wünschen Sie kein direktes Gespräch mit dem Compliance-Team, können Sie über die SMA Speak-Up Line Fehlverhalten oder bestimmte Risiken melden. Die SMA Speak-Up Line ist ein Kommunikationsmittel, das per App, Web oder Telefon zugänglich ist. Es wird von einem externen Anbieter betrieben und bietet Beschäftigten sowie allen Externen einen sicheren – auch anonymen – Weg zur Kommunikation. Alle über die SMA Speak-Up Line eingereichte Meldungen werden ausschließlich an das Compliance-Team weitergeleitet, wo sie vertraulich behandelt und sorgfältig geprüft werden. Für weitere Informationen lesen Sie bitte die SMA Richtlinie zur Meldung von Fehlverhalten.

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SMA Richtlinie zur Meldung von Fehlverhalten

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Die Speak Up-Line erreichen Sie, nachdem Sie den Datenschutzhinweisen zugestimmt haben.